Բովանդակություն:

ԳՐԱՆՑՈՒՄ. «Տարեկան 12 շաբաթ. Ինչպես անել ավելին 12 շաբաթվա ընթացքում, քան մյուսները 12 ամսվա ընթացքում », - Բրայան Մորան, Մայքլ Լենինգթոն
ԳՐԱՆՑՈՒՄ. «Տարեկան 12 շաբաթ. Ինչպես անել ավելին 12 շաբաթվա ընթացքում, քան մյուսները 12 ամսվա ընթացքում », - Բրայան Մորան, Մայքլ Լենինգթոն
Anonim

Ցանկանու՞մ եք ավելին անել և բարելավել ձեր կյանքը: Դրա համար պատրաստի հրահանգ կա.

ԳՐԱՆՑՈՒՄ. «Տարեկան 12 շաբաթ. Ինչպես անել ավելին 12 շաբաթվա ընթացքում, քան մյուսները 12 ամսվա ընթացքում », - Բրայան Մորան, Մայքլ Լենինգթոն
ԳՐԱՆՑՈՒՄ. «Տարեկան 12 շաբաթ. Ինչպես անել ավելին 12 շաբաթվա ընթացքում, քան մյուսները 12 ամսվա ընթացքում », - Բրայան Մորան, Մայքլ Լենինգթոն

Մեզանից շատերն ունեն երկու կյանք՝ առաջինը մեր առօրյան է, իսկ երկրորդը՝ այն, որ մենք կարող էինք շատ այլ կերպ ապրել:

Որքա՞ն ժամանակ եք ուսումնասիրել ձեր այս տարվա ծրագիրը և վերանայել հունվարին ձեզ տված խոստումները: Կարծում եմ, մեզանից յուրաքանչյուրն ունի իրերի ցանկ, որոնք մենք նախատեսել ենք բարելավել ինքներս մեզ, մեր կարիերայում, մեր անձնական կյանքում: Բայց հաճախ կեսերին և մինչև տարեվերջ այս կետերից մի քանիսը մնում են անկատար, չնայած այն հանգամանքին, որ մենք ունեինք մի ամբողջ երկար տարի՝ 12 ամիս:

Պատկերացրե՛ք, եթե տարին տևեր ընդամենը 12 շաբաթ։ Արդյունքը կարող է զարմացնել ձեզ. մենք շատ ավելին կանեինք: Ինչպե՞ս: Ահա թե ինչի մասին է գիրքը։

Image
Image

Մայքլ Լենինգթոն Մայքլ Լենինգթոնը բիզնեսի մարզիչ է, առաջնորդության զարգացման դասընթացների ղեկավար, կազմակերպություններում ռազմավարական փոփոխությունների իրականացման փորձագետ։ Աշխատում է հաճախորդների հետ ԱՄՆ-ում, Եվրոպայում, Ասիայում և Մերձավոր Արևելքում:

Ում համար է այս գիրքը

Զգո՞ւմ ես, որ դեռ ձգտելու բան ունես։ Երազո՞ւմ եք հաջողակ կարիերայի մասին, բայց տարեցտարի հետաձգում եք օտար լեզու սովորելը, համալսարան գնալը, թե՞ անհաջող եք փորձում բիզնես կառուցել։ Երազում եք առասպելական կյանքի մասին, բայց չե՞ք հավատում, որ դա հնարավոր է: Եթե ունես չիրականացված ցանկություններ, ցանկանում ես միաժամանակ ավելին անել և, որ ամենակարևորն է, պատրաստ ես գործելու, այս գիրքը ուղեցույց կծառայի քո նպատակներին հասնելու համար։

Փոխվելու ցանկությունը բավարար չէ։ Դուք պետք է աշխատեք դրա վրա, և անընդհատ և հետևողականորեն:

12 շաբաթվա մեթոդը հիմնված է ապացուցված մարզիկների պրակտիկայի վրա՝ կատարողականը բարելավելու համար:

Մենք մշակել ենք 12-շաբաթյա համակարգ՝ կենտրոնանալու այն կարևոր գործոնների վրա, որոնք խթանում են ձեր եկամուտը և ձեր անձնական կյանքը:

Ինչպես է դա աշխատում

Ոչ ասեք տարեկան պլանավորմանը

Թվում է, թե ինչպես է դա հնարավոր: Ի վերջո, տարեկան պլանը հիմք է հանդիսանում ինչպես փոքր, այնպես էլ խոշոր կազմակերպությունների աշխատանքի համար ամբողջ աշխարհում։ Գրքի հեղինակները կարծում են, որ չնայած իր հանրաճանաչությանը, տարեկան պլանավորման մեթոդն իրականում այնքան էլ արդյունավետ չէ։ Այսպիսով, եթե ավելի խորանաք և վերլուծեք այս ժամանակահատվածը, ապա կնկատենք, որ մենք հաճախ ամենաարդյունավետ աշխատում ենք միայն տարեվերջին՝ ողջ տարվա հաշվետվությունների և արդյունքների ամփոփման ակնկալիքով։ Իսկ մնացած ժամանակի մեծ մասը մենք հաճախ մեզ թույլ ենք տալիս հանգստանալ, քանի որ տարին այնքան երկար է:

Փոխարենը, Բրայան Մորանը և Մայքլ Լենինգթոնն առաջարկում են անցնել 12-շաբաթյա ցիկլի, որի ընթացքում դուք պարզապես ժամանակ չեք ունենա վատնելու համար։

Կարճ տարին ձեզ բավական ժամանակ է տալիս ավարտին հասցնելու այն ամենը, ինչ նախատեսված է, բայց դուք միշտ կզգաք գործողությունների և տոնայնությունը պահպանելու կարիք:

12-շաբաթյա պլանավորման առավելությունները

  1. Ավելի կանխատեսելի է։ Ի վերջո, շատ ավելի հեշտ է կանխատեսել իրադարձությունների զարգացումը առաջիկա շաբաթներին, քան գալիք տարվա համար։
  2. 12 շաբաթվա պլանը հստակորեն կենտրոնացած է: Կատարվող առաջադրանքների ցանկը շատ ավելի փոքր է, քան տարեկան ցուցակը, և դա օգնում է խուսափել ցրվելուց և ժամանակի վատնումից:
  3. 12-շաբաթյա պլանը սկզբունքորեն այլ կառուցվածք ունի։

Մեր փորձով, պլանների մեծ մասը գրված է պարզապես լավ ծրագիր կազմելու չասված նպատակով: Հաճախ դրանք տեղադրվում են գեղեցիկ թղթապանակում, և այստեղ ավարտվում է դրանց կատարումը:

Ճիշտ կազմված պլանը շատ կարևոր է, քանի որ առանց գործողությունների պլանավորված սցենարի մենք չենք կարողանա հասնել կոնկրետ նպատակներին։ Հեղինակները նշում են ութ հիմնական, իրենց կարծիքով, տարրեր, որոնք ամենից շատ ազդում են ցանկացած ձեռնարկության որակի և արդյունավետության վրա.

  1. Տեսիլք.
  2. Պլանավորում.
  3. Վերահսկողություն.
  4. Չափում և գնահատում.
  5. Ժամանակի օգտագործում.
  6. Պատասխանատվություն.
  7. Խոստումները պահելը.
  8. Բացահայտեք ձեր ներուժը ամեն անգամ, երբ դուք գործում եք:

Եվ տալիս են գործնական առաջարկություններ ու յուրաքանչյուր փուլի իրականացման օրինակներ։ Դրա շնորհիվ դուք իսկապես կարող եք շատ ավելին անել 12 շաբաթվա ընթացքում:

Հաջողակ դառնալն այնքան էլ դժվար չէ: Ի վերջո, կամ այստեղ և հիմա հաջողության ես հասնում, կամ երբեք չես հաջողվում։

Սա ձեռնարկ չէ, սա պատրաստի գործիքներով ուղեցույց է, որը կօգնի ձեզ ստեղծել ապագայի համոզիչ տեսլական (հստակ պատկերացում այն մասին, թե ինչ եք ուզում կյանքում), սահմանել ձեր նպատակները, սովորել, թե ինչպես ճիշտ բաշխել ժամանակը, այլ ոչ թե լինել: վախեցեք պատասխանատվությունից և ազնիվ եղեք ինքներդ ձեզ հետ: Եվ ամենակարևորը երազելն է և միևնույն ժամանակ աստիճանաբար և ներդաշնակորեն գործել դեպի ձեր նպատակները։

12 Weeks-ը ամենաոգեշնչող և մոտիվացնող գրքերից մեկն է, որը ես կարդացել եմ վերջին ամսվա ընթացքում: Անձամբ ես այսօր սկսում եմ իմ առաջին 12 շաբաթը:

Դմիտրո Ջեջուլայի հրատարակություն.

Խորհուրդ ենք տալիս: