Ապօրինի հեռացում. ինչպես վրեժ լուծել նախկինից

2024 Հեղինակ: Malcolm Clapton | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 03:59

Եթե գործատուի հետ ձեր հարաբերությունները տհաճ ուղղություն ստացան և ավարտվեցին ցավալի բաժանմամբ, եթե զգում եք, որ ձեր նկատմամբ անարդար են վարվել և ցանկանում եք վրեժ լուծել, Ելենա Բուկրեևայի այս հյուր հոդվածը ձեզ համար է:

Սիրուն աղջիկներ, որոնց աշխատանքից ազատում են կամ վերջերս աշխատանքից ազատել: Ես ձեզ կասեմ, թե ինչպես գոյատևել աշխատանքից ազատվելուց և փորձել վրեժ լուծել ձեր նախկին գործատուից:

Մի հարբեք և զանգահարեք նրան

Հոգեբաններն ասում են, որ սիրելիի հետ բաժանվելն ու աշխատանքը կորցնելը մոտավորապես նույն չափի սթրես են առաջացնում։ Եվ ցնցումների այս պատճառները նրանք դնում են սթրեսի վարկանիշում համապատասխանաբար երկրորդ և երրորդ տեղերում։ Ինչպե՞ս կարելի է այստեղ չհարբել։

Իհարկե կարող ես հարբել։ Եվ լաց. Արգելված չէ։ Միայն հիմա խորհուրդ չի տրվում այս վիճակում զանգահարել նախկինին՝ ո՛չ տղամարդուն, ո՛չ գործատուին։

Նա, իհարկե, այծ է: Դուք, անկասկած, բոլորի երազանքն եք։ Եվ նա բնականաբար կփոշմանի։ Բայց! Փորձենք այս տեղեկատվությունը փոխանցել այլ հասանելի եղանակներով։ Մենք որոշեցինք հարբել. առաջին հերթին ձեր հեռախոսը փոխանցեք պահատուփին:

Եվ հետագա. Ալկոհոլը խլում է ուժն ու մտածելու ունակությունը, և մենք դեռ շատ ունենք դրանց կարիքը:

Վրեժը տաք ուտեստ է

Մի հավատացեք այն պնդմանը, որ վրեժը սառը մատուցվող ուտեստ է: Ձեր վթարի ժամանակ սառչելու ժամանակ չկա:

Օրենքը նախատեսում էր ընդամենը մեկ ամիս, որպեսզի որոշեք՝ ուզու՞մ եք գնալ պատերազմի, թե՞ ոչ։ Այսպիսով, կա՛մ հիմա, կա՛մ թող ապրի:

Ինչու է նա դա անում ինձ հետ

Պետք չէ գլուխդ պատին խփել՝ Տիեզերքին հարցնելով. «Ինչու՞ է նա այդպես անում ինձ հետ»: Բայց պետք է զբաղվել բաժանման պատճառներով: Այս մարդը կարող է ասել, որ նա դադարեց սիրել, հոգնել է, սիրահարվել է մեկ ուրիշին, դու չափազանց լավն ես ինձ համար: Գործատուն սահմանափակվում է Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքով սահմանված պատճառների ընտրությամբ: Եվ ես ձեզ կասեմ, որ այս տղայի ձեռքերը պարզապես կապված չեն աշխատանքից ազատման պատճառների փակ ցանկով, նրա ձեռքերը երկաթե ձեռնաշղթաներով ամրացված են մարտկոցին: Եթե այս հոդվածում չգտնեք այն ձևակերպումը, որը բառ առ բառ կրկնում է աշխատանքից ազատման պատճառները, ձեր նախկինը կվճարի ամեն ինչի համար ամբողջությամբ:

Ինչպես եղավ այդ ամենը

«Ես նրա համար ամեն ինչ եմ. միշտ մատնահարդարում, զգեստներ, ժամանակին աշխատելու, աշխատանքից, երբ ասում են շաբաթ, կիրակի, աշխատիր տանը», թողեք այս հիշողությունները ձեր հուշերի համար: Մենք պետք է հիշենք, թե ինչն է իրականում կարևոր: Ինչպե՞ս եղավ այս ամենը: Հիշենք միասին.

Աշխատանքից ազատումը ձևակերպվում է հրամանով. Պատվեր եղե՞լ է։ Դուք տեսե՞լ եք նրան։ Հրամանով աշխատողը (այսինքն՝ դուք) պետք է ծանոթանաք ստորագրությանը։ Դա էր? Ստորագրվե՞լ է: Աշխատանքային պայմանագիրը լուծելու օրը գործատուն պարտավոր է աշխատողին տրամադրել աշխատանքային գրքույկ և կատարել վերջնական վճարումը։ Ի՞նչ կա գրքի հետ: Թողարկված? Իսկ փող. Ստացե՞լ եք Լրիվ?

Եթե այս ամենը եղել է, և ձեզնից բաժանվելու պատճառը 81-րդ հոդվածի ցանկում է, ամենայն հավանականությամբ ձեր նախկինն անխոցելի է։ չնայած…

Թող նա ցույց տա, թե որքան համարձակ է ազնիվ պայքարում

Եթե ձեր նախկինը ձեզ հետ բաժանվել է ոչ ըստ կանոնների, այսինքն՝ աշխատանքից ազատվել է Աշխատանքային օրենսգրքի 81-րդ հոդվածով չնախատեսված հիմքերով, կամ խախտել է աշխատանքային պայմանագիրը լուծելու կարգը, բողոքեք նրա մասին ուժեղ ընկերոջը:

Անարդար աշխատանքից ազատված աղջիկների լավագույն ընկերները.

• Աշխատանքի դաշնային տեսչություն;
• դատախազություն;
• դատարան.

Գտե՛ք այս ուժեղ ընկերների հասցեները համացանցում, գնացե՛ք նրանց մոտ և բողոքե՛ք։ Աշխատանքի տեսչությունը և դատախազությունը պարտավոր են ստուգել ձեր բողոքը, դատարանը՝ ձեր հայցի վերաբերյալ՝ աշխատանքային վեճի քննություն։ Դիմեք բոլորին միաժամանակ. Դա ավելի ճիշտ է։ Դա ձեզ ոչինչ չի կարժենա: Աշխատողն օրենքով ազատված է պետական տուրքի վճարումից. Բայց ձեր նախկինը, անկասկած, այս մենամարտում դժվարության մեջ է լինելու:

Նրան ամեն դեպքում կարող եք նյարդայնացնել

Գործատուները վախենում են աշխատանքի տեսչության ու դատախազության ստուգումներից ոչ պակաս, քան հարկայինը։ Աշխատողներին ընդունում են այնպես, ինչպես պետք է, աշխատանքից ազատում են ինչպես ուզում են։ Հեռացված աղջիկների լավագույն ընկերները թափառելու տեղ կունենան. Հետևաբար, եթե ձեր նախկինն ամեն ինչ ճիշտ է արել այս կոնկրետ դեպքում, բայց դա ձեզ ոչ պակաս վիրավորական է դարձնում, գործեք արդեն առաջարկված սխեմայով. բողոքեք բոլորից:

Նրան դեռ կարելի է վերադարձնել, նույնիսկ եթե նա արդեն ունի որևէ մեկին

Եթե ձեր նախկինն արդեն շատ համակրում է ձեզ կամ ընդհանրապես չի համակրում, բայց դուք ցանկանում եք ամեն գնով վերադարձնել նրան, դա ձեր իրավունքն է։ Եվ բարոյական, և օրենքով ամրագրված։ Դատարանը կամ աշխատանքի տեսչությունը դիմումի հիման վրա կարող են ձեզ վերականգնել ձեր աշխատանքում անօրինական աշխատանքից ազատվելու դեպքում: Ձեր փոխարեն աշխատանքի ընդունված աշխատակիցը այս սցենարով կազատվի աշխատանքից:

Ի դեպ, բավարարելով ձեր ինքնագնահատականը, վերադարձնելով ձեր նախկինին, կարող եք անմիջապես ուղարկել նրան դժոխք: Պարզապես ձեր կամքով հրաժարականի դիմում գրեք։

Հեռանալիս մի մոռացեք բարձրաձայն շրխկացնել դուռը ինքներդ ձեզ և բոլոր նրանց համար, ում ձեր նախկինն անպայման կհեռանա հիմա:

Ո՞ւմ մոտ կմնան ձեր փողերը

Զգացմունքները հույզեր են, և ոչ ոք չի չեղարկել ապրանք-փող հարաբերությունները։ Երբ դուք բաժանվում եք, դուք պետք է ճիշտ վերցնեք այն ամենը, ինչ ձերն է: Աշխատանքից ազատվելուց հետո գործատուն պարտավոր է ձեզ վճարել աշխատած բոլոր ժամերի աշխատավարձը և չօգտագործված արձակուրդի փոխհատուցումը: Որոշ դեպքերում վճարվում է նաև արձակման վճար:

Բացի այդ, Աշխատանքային օրենսգրքի 394-րդ հոդվածի համաձայն, եթե դատարանն անօրինական է համարում աշխատանքից ազատումը, ապա աշխատավայրից բացակայելու ժամանակը համարվում է հարկադիր բացակայություն: Նշված ժամկետը սկսվում է աշխատանքից ազատվելու հաջորդ օրը և ավարտվում է աշխատավայրում վերականգնման օրը (կամ աշխատանքից ազատման ձևակերպման փոփոխության օրը): Դատարանը որոշում է կայացնում աշխատողին փոխհատուցել հարկադիր բացակայելու ժամանակահատվածը միջին վաստակի չափով: Այսինքն՝ այն ամբողջ ընթացքում, որի ընթացքում դու կռիվ ես մղելու քո նախկինի հետ, նա պետք է վճարի քեզ։

Ընդ որում, փոխհատուցման չափի վրա չի ազդում այլ գործատուից աշխատավարձ ստանալը, գործազրկության նպաստը և ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստը։ Այսպիսով, դուք կարող եք աշխատել այլ տեղ և այնտեղ աշխատավարձ ստանալ։ Իսկ դատարանի վճռից հետո նախկինից ստացեք չվճարված աշխատավարձի փոխհատուցում։ Եվ ոչինչ չի նվազեցվի: Լավ, պայքարելու բան կա՞։

Ստիպեք նրան զղջալ ձեզ կորցնելու համար

Դուք կարող եք վրեժխնդիր լինել ձեր նախկինից տարբեր ձևերով: Գոնե ցանկապատի վրա գրեք, որ նա այծ է։ Բայց անպայման փորձեք ամենաքաղցր ճանապարհը՝ ստիպեք նրան զղջալ ձեզ կորցնելու համար: Մշակել, մասնակցել դասընթացների և վեբինարների։ Շատ կարդացեք։ Ձգտեք բարձրանալ կարիերայի սանդուղքով: Եղեք աշխատասեր և աշխատասեր: Դարձեք անփոխարինելի ձեր աշխատանքում: Եվ այդ ժամանակ վաղ թե ուշ դուք կլսեք ձեր նախկինից. «Ինչ հիմար էի ես, որ բաժանվեցի քեզնից»… Իսկ դու նրան.