Բովանդակություն:

1% կանոն. Ինչու ոմանք ստանում են ամեն ինչ, իսկ մյուսները՝ ոչինչ
1% կանոն. Ինչու ոմանք ստանում են ամեն ինչ, իսկ մյուսները՝ ոչինչ
Anonim

10 անգամ ավելի հարուստ և հաջողակ դառնալու համար պետք չէ 10 անգամ ավելի աշխատել և դուրս գալ ձեր ճանապարհից: Պարզապես օգտագործեք 1% կանոնը, խորհուրդ է տալիս հայտնի բլոգեր Ջեյմս Քլիրը:

1% կանոն. Ինչու ոմանք ստանում են ամեն ինչ, իսկ մյուսները՝ ոչինչ
1% կանոն. Ինչու ոմանք ստանում են ամեն ինչ, իսկ մյուսները՝ ոչինչ

Կուտակային առավելություն Ուժ

Պատկերացրեք երկու ծառեր, որոնք աճում են կողք կողքի: Նրանք ամեն օր մրցում են միմյանց հետ արևի լույսի և խոնավության համար։ Եթե մի ծառը միայն մի փոքր ավելի արագ աճի, քան մյուսը, այն մի փոքր կբարձրանա, ավելի շատ արև և անձրև կգա: Հաջորդ օրը այս ավելորդ էներգիայի շնորհիվ այն մի փոքր ավելի կբարձրանա։ Ժամանակի ընթացքում նա կխեղդի երկրորդ ծառը և ստանա արևի լույսի առյուծի բաժինը և սնուցող նյութերը հողից։

Նման ծառը ավելի շատ սերմեր կտա, ինչը նշանակում է, որ հաջորդ սերնդում նույնպես այս տեսակի ավելի շատ ծառեր կլինեն։ Այս գործընթացը կկրկնվի այնքան ժամանակ, մինչև ծառերը, որոնք սկզբում մի փոքր ավելի լավն էին, քան մրցակցությունը, կզբաղեցնեն անտառի մեծ մասը:

Իրավիճակը, երբ շատ փոքր գերազանցությունը ժամանակի ընթացքում մեծանում է, գիտնականներն անվանում են կուտակային առավելություն։

Հաղթողը վերցնում է ամեն ինչ

Նույնը տեղի է ունենում մարդկանց հետ. Ինչպես ծառերը անտառում, մենք հաճախ մրցում ենք նույն ռեսուրսների համար: Քաղաքական գործիչները մրցում են ձայների համար, գրողները՝ բեսթսելերների ցուցակում տեղի համար, մարզիկները՝ ոսկե մեդալների, ընկերությունները՝ պոտենցիալ հաճախորդների, հեռուստաալիքները՝ մեր ուշադրության և ժամանակի համար։

Այս էֆեկտը, որտեղ եկամտաբերության փոքր տարբերությունը հանգեցնում է անհամաչափ պարգևի, կոչվում է «Հաղթողը վերցնում է ամեն ինչ»:

Պարգևատրման 100%-ը ստանալու համար բավական է ունենալ ընդամենը մեկ տոկոս, մեկ վայրկյան, մեկ ռուբլու առավելություն։

Ցանկացած որոշում, որը ենթադրում է սահմանափակ ռեսուրսներ, ինչպիսիք են ժամանակը և գումարը, բնականաբար հանգեցնում են մի իրավիճակի, որն ամեն ինչ վերցնում է հաղթողը:

Հաղթողը ստանում է առավելագույնը

Հաղթողն ուժի մեջ է մտնում անհատական մրցումներում, հաճախ հանգեցնում է այն բանին, որ Հաղթողը ամենաշատն է ուժի մեջ մտնում կյանքի այլ ոլորտներում:

Շահավետ դիրքում (ոսկե մեդալ նվաճելով կամ տնօրենի աթոռ ստանալով) հաղթողը սկսում է առավելություններ կուտակել, որոնք օգնում են նրան կրկին ու կրկին հաղթել։ Այն, ինչ սկզբում միայն փոքր մարժան էր, այժմ ավելի է նմանվում 20/80 կանոնին:

Մի բան շահելը մեծացնում է մյուսը հաղթելու ձեր հնարավորությունները: Եվ ամեն հաջորդ հաջողությունը միայն ամրապնդում է հաղթողների դիրքերը։

Ժամանակի ընթացքում բոլոր պարգևներն ու առավելություններն ավարտվում են նրանց մոտ, ովքեր ի սկզբանե փոքր-ինչ գերազանցել են մրցակցությունը, իսկ նրանք, ովքեր մի փոքր հետ են մնացել, գրեթե ոչինչ չեն մնում: Այս սկզբունքը կոչվում է նաև Մատթեոսի ազդեցություն՝ ըստ Աստվածաշնչի մեջբերման «…որովհետև յուրաքանչյուրին, ով ունի, կտրվի և կշատանա, իսկ չունեցողից կվերցվի այն, ինչ ունի։ «

Բայց հիմա վերադառնանք հոդվածի սկզբում տրված հարցին։ Ինչո՞ւ, ի վերջո, միայն մի քանի մարդիկ և կազմակերպություններ ունեն առավելությունների և առավելությունների մեծ մասը:

Մեկ տոկոսի կանոնը

Ժամանակի ընթացքում կատարողականի նույնիսկ փոքր տարբերությունները կարող են հանգեցնել արտոնությունների անհավասար բաշխման: Ահա թե ինչու ճիշտ սովորությունները այդքան կարևոր են:

Բավական է միայն 1%-ով գերազանցել մրցակիցներին։ Բայց եթե դու պահպանես քո առավելությունը այսօր, վաղը, օր օրի, դու նորից ու նորից կհաղթես այս առավելության շնորհիվ։ Եվ յուրաքանչյուր հաղթանակ ավելի լավ արդյունքներ կբերի։

Սա 1% կանոնն է։ Պետք չէ երկու անգամ ավելի լավ լինել, որպեսզի երկու անգամ ավելի շատ ստանաս: Պետք է միայն 1%-ով ավելի լավ լինել:

Խորհուրդ ենք տալիս: